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大学生就业调查显示8成应届生愿意降低薪酬

　全球金融危机给2009届大学生就业带来负面影响。与此同时，各级政府部门、高校和企业纷纷采取措施，促进毕业生就业。近日一项面向本市20所高校，1300多名本科生、专科生和研究生的“大学生就业意愿”调研结果显示，八成应届生首次求职时愿降低薪酬标准或“随机应变”，但是企业对于稀缺人才还是很渴望的。

　　2009年、2010年两年内，我国经济发展与应届生就业趋势会如何？41％的学生持“低迷”观点，35％认为“缓慢回升”，17％认为“维持稳定”。

　　对于毕业后的打算，56％的学生将会“找工作”，23％的学生想“升学”，8％的学生希望“留学”，3％的学生打算“自主创业”。非毕业生群体中，想考研的比例达三成。不少学生表示，难以预测金融危机会持续多久，所以留在校园继续深造也许是不错的选择。

　　在目前形势下，大学生如何调整就业预期？对薪酬的期望，本科生集中在月薪1501元—3000元；高职生集中在1001元—2500元；硕士生集中在3001元—4000元。这一价位，与市劳动和社会保障局发布的“2008年毕业生工资指导价位”比较接近。

　　20％的学生明确表示，愿意下调薪酬期望值，其中本科毕业班学生所占比例最高，因为这一群体离“寒潮”最近，而且他们对薪酬期望值的跨度和弹性也较大。更多学生持“随机应变”态度，约占60％。他们表示，将在求职中努力寻求薪资、福利、发展机会之间的最佳平衡点。

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